今年5月至9月，集团公司党委积极参加市国资委党委创先争优系列活动各类评选项目。近日，市国资委党委通报表扬创先争优系列活动获奖单位及个人，集团公司党委喜获先进单位（组织奖）等多项荣誉，其中，“红盾强企”优秀党建品牌二等奖1个、三等奖1个、优秀奖2个，“标杆聚力”党建典型案例三等奖3个、优秀奖2个，“党建智享”党员教育讲师三等奖2名、优秀奖1名，党员教育作品二等奖1部、三等奖1部。

今年7月，集团公司党委组织开展“建功‘十四五’”主题系列活动，包括建宁大讲堂、优秀党建品牌评选、“两优一先”评选、党内关怀帮扶、党员教育讲师推选、党建典型案例推选、党员教育作品推选、“学习身边榜样”推选系列活动等10项主题活动。同时做好集团公司主题系列活动与市国资委党委创先争优系列活动各类评选项目的衔接，广泛发动各级党组织积极参与各类评选活动，全面梳理总结2020年开展基层党建“提质聚力”三年行动以来取得的工作成效，采取自下而上的方式，通过基层党组织推荐，集团层面评审会评审、党委会研究决定等环节，层层把关、逐级向市国资委党委推送优秀党建品牌、党员教育讲师、党建典型案例、党员教育作品、“身边榜样”，在市国资委党委创先争优系列活动各类评选中获得佳绩。

获评2022年“红盾强企”优秀党建品牌有：绿城水务江南污水处理厂党支部“绿水青山·映江南”党建品牌获二等奖，绿城水务营业处党支部“水润心田”党建品牌获三等奖，排水公司第一党支部的党建品牌“排水先锋”和金水公司党支部党建品牌“金水先锋红动能”获优秀奖。

获评2022年“标杆聚力”党建典型案例名单有：绿城水务江南污水处理厂党支部《党建引领护碧水 奋楫笃行向未来》、绿城水务营业处党支部《党建引领方向明 品牌带动劲头足——营业处党支部通过党建品牌建设使党建与业务互融互促实践案例》、排水公司党总支《以系列“党建+”实践活动激活企业发展新动能》获三等奖，金水公司党支部《凝聚“四力”,激发企业发展新动能》和建宁康恒公司党支部《强化党建引领，凝聚企业发展强大动力》获优秀奖。

获评2022年“党建智享”党员教育讲师名单有：集团公司机关机关一支部苏晓婧和黄汉宜分别获三等奖，绿城水务机关第二党支部蒋才芳获优秀奖。

获评南宁市国资系统2022年党员教育作品名单有：集团公司党委《夜行》获二等奖，集团公司党委《红色基因的传承》获三等奖。

绿城水务江南污水处理厂党支部党建典型案例《党建引领护碧水 奋楫笃行向未来》，主要介绍党支部以党建项目管理为品牌创建的支撑，通过“五个一”引领行动，创新支部战斗堡垒，促使党建工作融日常、融问题、融重点，以品牌党建工作推动各项生产经营工作，助力企业高质量发展。

绿城水务营业处党支部党建典型案例《党建引领方向明 品牌带动劲头足——营业处党支部通过党建品牌建设使党建与业务互融互促实践案例》，主要介绍绿城水务营业处党支部紧扣窗口服务特点，创建党建品牌“水润心田”，以“水精灵”、“牙科”两支先锋示范服务队和支部“小讲台”为活动载体，充分发挥党建的先锋引领作用，解决窗口服务单位党的建设与生产经营“两张皮”问题，有效增强支部凝聚力，提升党员服务水平。

排水公司党总支党建典型案例《以系列“党建+”实践活动激活企业发展新动能》，主要介绍排水公司党总支围绕“党建带中心，党员带群众”的原则，针对党建融入中心、推动中心缺乏有效抓手，党员模范带头作用发挥不明显等问题，开展系列“党建+”实践活动和项目攻关，有效激发广大党员干事热情和创新活力，促进党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用发挥，凝聚企业高质量发展力量。

                  （集团公司党委办 罗嘉亮）